第86章（2 / 2）

嘴上虽然这么说，但是依旧没有人松懈下来，只是姿态上没有那么紧绷了。

“我前几天让人调出了你们的工作内容总结，也简单地看了一些。”沈之哲的手指在文件上敲了两下，声音有些闷闷的，像敲在了在场的人的心脏上似的。

“大致的表现我也都清楚了。”沈之哲道，“有几位实习生的表现很不错，才进公司不久就接触到了核心项目，也在项目中发挥了一定的作用，当然，也有人直接独立完成了项目，非常不错。”

说罢，沈之哲的目光轻飘飘地在池析亭身上落了一下。

池析亭面不改色地继续盯着自己的电脑屏幕，没分一个眼神给沈之哲。

这小孩儿。

夸他都没反应的。

沈之哲顿觉无趣，漫不经心地收回了目光，继续讲述他对实习生们的工作的看法总结，建议他们回去做一个复盘，重新整理一下自己的工作收获。

沈之哲今天心情不错，脾气也还过的去，没怎么说重话，自认为表现不佳的实习生也逐渐放松了心情，认真专注地把沈之哲提出的建议记录下来。

“大概就这些问题。”沈之哲说累了，抿了口咖啡后才继续道，“你们也来公司有一阵子了，我平时工作比较忙，很难有机会和你们有工作上的交流，今天机会难得，你们要是有什么想法都可以提出来。”

沈之哲话音刚落，整个办公室又静了下来。

实习生们互相交换了一个眼神，但始终没有人站出来提想法。

沈之哲微不可查地皱了下眉，又举起了咖啡，借着咖啡杯挡住了自己唇角微妙的绷直。

他对员工其实没有什么绝对的偏好，只是作为上级，都会喜欢机灵且有想法有勇气的员工。

在职场上，有主人翁意识是非常必要的。

那些总是只把自己当成一个普通的实习生，觉得公司的一切都和他无关，开会从不说话和发表意见，美其名曰是不想出风头的人，除非是能力强到能一下就让领导记住，不然多半都会不知不觉地被边缘化了。

短暂的边缘化当然无所谓，有些淡人巴不得没人注意自己，但是长时间的边缘化，最后的结果就是没项目没资源没业绩，再也没有出头的机会，自然而然地就被优化掉了。

这一届的实习生看起来纸面能力要比以往都要漂亮，但是实际接触下来，沈之哲觉得整体能力要比前几届差许多。

沈之哲把咖啡杯放下，杯底碰到桌面上发出了清脆的一声响，沈之哲的声音也响了起来，只是要冷淡了不少，“要是没有就散会。”

这下是个人都能听出沈之哲不高兴了。

霍宥深垂了下眸，抬了手后起立，“针对工作效率这一块，我有一点自己的想法……”

沈之哲听霍宥深说完，表情也没有什么变化，只是开口道：“嗯，可以，你回头和杨云沟通。”

霍宥深不置可否地点头，礼貌道谢后坐下。